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　　1月6日上午，吉林天宏公司召開全體職工大會，表決通過了工資總額內部分配方案。會議由黃海林副經理（主持工作）主持，7名職工參加會議。

　　辦公室負責人劉彭月就工資總額內部分配方案向全體職工進行了詳細的解讀，該方案是根據《勞動法》《勞動合同法》和國家有關法律法規，結合《福建省儲備糧管理有限公司工資總額內部分配方案》、吉林省天宏糧食加工有限公司工資方案（試行）與吉林天宏公司實際進行完善和修改最終形成的。此次全體職工大會一并對員工獎懲辦法、財務管理辦法、考勤制度、辦公用品采購與領用管理辦法、車輛管理辦法等有了明確規定，一切按照福建省儲備糧管理有限公司相關規章制度執行。

　　大會最后，黃海林副經理（主持工作）對全體職工提出兩點要求。一是正確理解工資總額內部分配方案制定的意義，懷著高度的責任感和使命感，統一思想、凝心聚力、全力完成福建省儲備糧管理有限公司下達的各項任務目標；二是牢固樹立大局意識，上下擰成一股繩，心往一處想，勁往一處使，勤學苦練專業知識，做好大國糧倉“守護者”。